武汉市人社局李乔副局长一行来我司考察指导工作

2012年7月26日上午，武汉市人力资源和社会保障局副局长李乔一行来我司考察指导工作。李副局长一行先后参观了我司销售部门、生产车间、研发室、精密机加工车间等，并在我司大会议室召开了座谈会，我司董事长陈义红博士陪同参观并主持座谈会。

会上，陈博士就我司的基本情况，近几年在激光领域的发展、未来规划建设等方面的亮点工作进行了简要介绍，重点汇报了我司人才工作情况、存在的问题和困惑，并就人才队伍建设工作提出了相关建议。

陈博士对李副局长一行来我司考察指导工作，表示热烈的欢迎。他说，感谢市人社局多年来对我司人事人才工作的大力支持，特别是以潘汉生局长为首的市人社局领导班子对我司的高度关注和多方面的支持。目前，我司已经成为中国最大最全最强的激光器件超市，这些成绩的取得，得益于人社局从人才引进、专家培养、人才项目资助、博士资助、博士后科研工作站、职称评审及聘任等多方面的政策支持。我司目前已获得20多项专利和10多项软件著作权，已发展成为激光行业的知名企业和最具发展潜力的"海归"企业。这些成绩除市委、市政府的多方支持外，也有市人社局的政策支持。

李局长指出，今天看了听了新特光电公司基本情况的介绍，感到很振奋。作为一个激光配件企业、即一个激光成套设备的上游企业，其产品种类多、质量优良和价格便宜实属不易。对我司成为中国最大最全最强的激光器件超市给予了高度赞许。他认为这一成绩的取得，得益于我司有一个好的发展战略，有一个好的领导班子，有一支雄厚的科研人才队伍。

在谈到人才队伍建设时，李副局长充分肯定了我司人才队伍建设所取得的成绩，也非常感谢我司对人才工作所提出的建议。最后，他强调，人才队伍建设是一个长期系统工程，要加强不同层次、不同梯队的人才培养，既要重视高端人才培养，又要关注年青科技人员的培养，进一步优化人才队伍结构，形成一支人才精良、结构合理的科技创新队伍，充分发挥人才在科学发展中的第一资源作用。